Curso Ambassador Branding: Embajadores de Marca
En Resumen (TL;DR)
- • Alineación del propósito personal con el ADN de la marca.
- • Estrategias de Employee Advocacy en redes sociales.
- • Mejora del Employer Branding y atracción de talento.
- • Herramientas de comunicación y storytelling corporativo.
- • Conexión entre Marketing, RH y Comunicación Interna.
Ambassador Branding es un curso innovador que empodera a tus colaboradores para convertirse en voceros auténticos de tu organización. A través de talleres de marca personal y alineación cultural, logramos que tu equipo proyecte los valores de la empresa hacia afuera, fortaleciendo la reputación corporativa y atrayendo mejor talento y clientes.
Tu Gente es tu Mejor Marketing
En la era digital, la gente confía más en las personas que en los logos. El programa Ambassador Branding ayuda a tus colaboradores a descubrir y potenciar su marca personal, y a conectarla genuinamente con la misión de la empresa. El resultado es una fuerza laboral comprometida que comunica con pasión y autenticidad.
Roadmap del Programa
- ADN de Marca: Entendiendo qué representamos.
- Propósito Personal: El "Why" de cada colaborador.
- Storytelling: Cómo contar historias que conecten.
- Digital Presence: Optimización de perfiles y networking.
- Protocolo de Embajador: Guías de actuación y crisis.
Impacto Transversal
Este programa rompe silos al conectar los objetivos de Marketing (alcance), Recursos Humanos (cultura) y Ventas (confianza), creando una estrategia unificada de proyección de marca.
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Preguntas Frecuentes
¿Es un curso de redes sociales?
Incluye el uso profesional de redes (especialmente LinkedIn), pero el núcleo es la alineación cultural y el sentido de pertenencia.
¿A qué áreas beneficia más?
Es crucial para equipos de Ventas, Recursos Humanos (Talent Acquisition) y Directivos que son la cara visible de la empresa.
¿Cómo se mide el éxito?
Medimos el incremento en el alcance orgánico de la marca, el engagement de los empleados y la calidad de los candidatos atraídos por referidos.